“我們公司已經(jīng)有4100多人復工，復工率75%，復產(chǎn)率70%。但是我們?nèi)孕枰惺找慌氯耍氯肼毴藛T每人獎勵1000元?！?月22日，三角鎮(zhèn)第一納稅大戶——廣東依頓電子科技股份有限公司人力資源部總管彭新宇介紹，該公司在此基礎(chǔ)上對新人的交通費也進行實報實銷，省內(nèi)的最高可報400元，省外的最高可報500元。

嚴防控，是依頓電子的作風，該公司為每名員工都制定了一人一冊檔案，登記內(nèi)容包括姓名、身份證號碼、住址、電話、每日行動軌跡以及早晚測溫記錄等信息。進出門口體溫測試、汽車消毒。

進入車間前，又再次接受了一次熱感成像儀體溫檢查。通過了熱感成像儀的監(jiān)測后，員工們才換上工作服，換戴好口罩、手套等防護用品，正式開展工作。

“政府給予了我們最大的幫助，有專門的定點隔離區(qū)，為剛回來的員工提供了十分便利的隔離場所，減輕了企業(yè)的負擔和風險。另外，我們所在的高平村，也與我們的各家企業(yè)結(jié)成了聯(lián)盟，打造成鐵桶一塊，統(tǒng)一起來，實行了小區(qū)模式管理，讓這里的員工生活得更放心、更安全?！迸硇掠罱榻B，依頓電子有90%左右的員工都在廠外租屋居住，他們實行與村委聯(lián)動，群防群控，杜絕了與涉疫人員的接觸，收到了很好的效果。

據(jù)介紹，依頓電子目前70%的機器都是半自動生產(chǎn)，這更進一步杜絕了接觸傳播和交叉感染?！按蛟彀踩沫h(huán)境，員工才會安心生產(chǎn)，目前我們公司由于在春節(jié)前就備足了原材料，開工就非常順利，雖復產(chǎn)率為70%，但每天的產(chǎn)值也有700多萬元?！迸硇掠罱榻B，到本月底時，隨著員工的進一步回來以及新員工的招聘完成，復產(chǎn)率將達到100%，每天產(chǎn)值超1000萬元。

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◆文+/記者 柯頌 通訊員 張變
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